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滴答声两个人的故事

江西省宜丰县党员干部、网格员

在“微治理”中融入微服务

全力支持“红色物业”建设

在“微治理”中提升管理

在“微服务”中培育服务

文明服务中培育新风

在“微治理”中提升治理

在“微服务”中提升服务

为做好全国文明城市复审迎检工作

江西省宜丰县积极探索“党建引领、网格化管理、物业参与、项目共建”“党建引领+网格化管理”的社会治理新路径。今年，结合新时代文明实践“我为群众办实事”实践活动，我县全域推行“红色物业”建设，并积极探索开展新时代文明实践志愿服务，使“红色物业”成为我县践行社会主义核心价值观的有效载体。

据了解，为加快推进全国文明城市创建工作，我县红色物业在乡镇、村、社区坚持常态化管理，以红色物业在街面提升为抓手，深入开展“小楼道大整治”，让脏乱差、环境差的小街巷成为创建全国文明城市的“主阵地”。截至目前，全县共创建各类“小楼道大整治”小楼道13万平方米，通过“红色物业”参与社区治理的单位占比超过50%，打造共建共治共享的社区治理新格局。

“小区环境整洁了，小区也改造成了党员活动室，现在日子过得越来越好了！”近日，家住永春街道党工委官桥社区的曹女士来到官桥社区新安园小区，与志愿者一起打扫楼道，与小朋友们分享生活中的点点滴滴。

“小楼道大整治”工作开展以来，官桥社区坚持“基础建管”和“管养结合”的原则，把“小楼道大整治”与小区治理有机结合起来，全方位提升小区的整体环境品质。

建设“红色物业”服务提升小区品质

小区的环境整治离不开群众的参与。为此，官桥社区围绕小区“三供一业”的运营管理，开展党建共建，探索党员、业主委员会与小区共建共管新模式，全面提升小区管理水平，使社区治理真正实现党组织在社区全覆盖、居民参与在社区全覆盖、业主管养在小区全覆盖、物业服务在小区全覆盖，促进小区管理与社区服务相结合，实现物业服务与社区治理同提升、共发展。

推行“红管家”工作模式。自开展“红管家”工作以来，社区大力培育“专职、兼职、精干”三种特质的物业人员队伍，发挥“头雁”作用，引导党员、居民小组长、楼栋长、楼门长积极参与小区管理，协助社区完善小区治理基础设施，对业主委员会、物业服务企业开展安全隐患排查、安全履职培训、矛盾纠纷调解、文明创建、纠纷排查、车辆管理等服务，提升社区治理水平。

推行“红管家”党建工程。以开展党建活动为契机，组建了11个社区“红管家”党支部，以党员身份担任业主委员会、物业服务企业、居民小组长、楼栋长、楼门长的“五老”志愿者队伍，扎实开展社区群众性精神文明创建活动。开展“三讲三查”。开展“头雁”服务。充分发挥老党员、老教师、老志愿者、老退伍军人的引领示范作用，以“传帮带”方式，辐射带动更多党员群众参与社区治理，以小区居民的幸福感、获得感不断增强。

积极培育“和谐邻里”。